Trabalhar como contador tem recompensas financeiras.
Trabalhar como contador tem recompensas pessoais e financeiras, por isso é uma escolha positiva de carreira se você gosta de trabalhar com números. Contadores geralmente trabalham em um ambiente de escritório, então a maioria de seus negócios é conduzida em sua mesa ou em reuniões com clientes e colegas de trabalho. Contadores públicos e privados têm salários competitivos, pacotes de benefícios e oportunidades para subir na escada corporativa, portanto recompensas monetárias são uma grande vantagem. Como os contadores ajudam indivíduos e corporações a economizar dinheiro, é recompensador saber que os outros apreciam suas habilidades. Você provavelmente será o profissional mais popular no bloco.
Recompensas financeiras
De acordo com a Michigan State University, mesmo em tempos econômicos difíceis, os contadores normalmente recebem salários iniciais que estão entre os melhores salários oferecidos aos graduados. O Bureau of Labor Statistics informou em maio 2010 que a renda média anual para os contadores foi de $ 61,700, e o percentual de 10 mais alto ganhou mais de $ 106,900 por ano. Um contador muitas vezes recebe benefícios de seguro de saúde, planos de aposentadoria e outras vantagens financeiras, além de salário.
Satisfação no trabalho
A CNN Money relata que as carreiras de contador público certificado ocupam o nono lugar no ranking da 100 para melhores cargos gerais. Alguns profissionais obtêm satisfação no trabalho sabendo que possuem as habilidades necessárias para ajudar os clientes a tomar decisões financeiras sensatas. Os contadores entendem leis tributárias complicadas e gerenciam transações financeiras difíceis, de modo que indivíduos e corporações valorizam seus conhecimentos.
Mobilidade ascendente
Uma carreira em contabilidade permite que você suba a escada corporativa. À medida que você desenvolve suas habilidades de auditoria, aprimora suas habilidades de preparação de declaração de impostos, comercializa suas habilidades e aumenta seu conhecimento no campo, você se tornará uma mercadoria cada vez mais valiosa. Contadores eficientes da equipe são frequentemente promovidos a cargos de gerência e recebem uma compensação mais alta por suas responsabilidades adicionais. A Michigan State University informa que um diploma em contabilidade fornece uma excelente base para mobilidade ascendente em qualquer organização. Mesmo que a carga de trabalho seja exigente, especialmente durante a temporada de impostos, a oportunidade de mobilidade ascendente geralmente vale todo o trabalho pesado e longas horas.
Job Outlook
O Bureau of Labor Statistics informa que o emprego de contadores e auditores deverá crescer 16 por cento através da 2020. A corrupção corporativa nos últimos anos resultou em uma maior demanda por contadores treinados, de modo que uma recompensa significativa é a segurança no emprego a longo prazo. Se você está procurando um plano de carreira que não tenha um beco sem saída e que provavelmente será demandado durante a próxima década, a contabilidade pode ser a escolha perfeita.
2016 informação salarial para contabilistas e auditores
Contadores e auditores ganharam um salário médio anual de $ 68,150 em 2016, de acordo com o Bureau of Labor Statistics dos EUA. Na extremidade inferior, os contadores e auditores obtiveram um salário percentual 25 de $ 53,240, o que significa que 75 ganhou mais do que esse valor. O salário percentual 75th é $ 90,670, o que significa que 25 por cento ganham mais. Na 2016, as pessoas da 1,397,700 estavam empregadas nos EUA como contadores e auditores.
